קריירה והשכלה

[בוטל] הוצאת עובד או עובדת המוגן לפי חוק עבודת נשים לחופשה ללא תשלום בתקופת קורונה ללא היתר

בעקבות תקנות לשעת חירום, מעסיק פטור מחובת בקשת היתר להוצאת עובד או עובדת המוגן לפי חוק עבודת נשים לחופשה ללא תשלום. מטרת התקנות לאפשר לעובד להוציא עובדים אלו מסיבות מיוחדות ללא צורך בהיתר ומתוך כוונה טובה.

מטרת הכתבה להסביר זאת.

החל מתאריך 17.04.2020 – כתבה זו לא רלוונטית יותר מכיוון שהתקנות בוטלו.

מעל 1,500 חברים בערוץ טלגרם של פרוטוקול. הצטרפו כעת: t.me/protocolil

עזרנו לך לממש את הזכאות? חסכנו כסף או זמן יקר? אפשר לתרום לנו כל סכום כדי שנמשיך להתקיים. תרום עכשיו דרך פייפאל.


הירשמו לקבלת חדשות ומידע למייל

טופס משוב אנונימי לשיפור התוכן

האם העמוד עזר לך? האם יש לך מידע נוסף או הצעות לשיפור? (נא לא לשאול שאלות)



קבוצת פייסבוק בנושא ביטוח לאומי, מס הכנסה ומס ערך מוסף. שאלו שאלות והשתתפו בשיחות ודיונים. הצטרפו עכשיו בקישור זה.

תגיות

כתבות נוספות

כתיבת תגובה

האימייל לא יוצג באתר. שדות החובה מסומנים *